2026년 상반기 신입 및 경력직원 채용

공통사항 및 근로조건

[공통 지원자격] - 입사 예정일로부터 근무할 수 있는 사람 - 한국부동산원 「인사규정」상 채용 결격사유가 없는 사람 - 한국부동산원 「취업규칙」에 따라 정년인 만 60세 미만인 사람 - 분야별 근무지에서 근무할 수 있는 사람 - 남자의 경우 군필 또는 면제인 사람 · 최종합격자 발표일('26.5.15) 이전 전역 예정자 포함 [근무조건] - 근로시간 : 주 5일, 1일 8시간 근무 - 보수 : 내규에 따름 [채용형태] - 신입직원 : 채용형인턴으로 수습직원 연수 평가를 통해 정규직(종합직)으로 채용 - 경력직원 : 역량 검증 등을 위한 수습직원 연수 평가를 통해 정규직(종합직)으로 채용 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 채용 홈페이지에 접속하여 입사지원서 작성·제출 ※ 중복지원은 허용되지 않으며, 중복지원이 확인되면 불합격 처리함

전형단계

문의방법

- 기타 문의사항은 채용 홈페이지 내 Q&A 게시판을 이용하여 주시기 바랍니다.

기타 유의사항

- 입사지원서 기재 내용의 착오 또는 누락, 서류 미비, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임으로 하며, 사전에 안내한 기간 내에 증빙서류를 제출하지 않은 경우, 제출 서류를 통해 입사지원서 기재 사항을 증빙할 수 없거나 입사지원서 기재 사항 또는 제출 서류의 내용이 허위이면 최종합격자 결정에서 제외합니다. - 채용 관련 청탁자, 비위 연루자 및 부정 합격자는 관련 법령 및 규정에 따라 처리되며, 향후 5년간 한국부동산원 지원 자격이 제한됩니다. ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.