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2026년 체험형 인턴 선발 공고

한국지역난방공사 | 공기업

2026년 3월 3일 (화) ~ 2026년 3월 10일 (화)

기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

[지원 자격] - 연령 : 공고일 현재 기준 「청년고용촉진특별법 시행령」 제2조에 해당하는 자 (15세 이상 ~ 34세 이하) - 학력·전공 : 제한 없음 - 기타 · 공사 인사규정 제11조에 따른 결격사유가 없는 자 · ’21년도 이후 공사 공개채용 체험형 인턴 경험자는 지원 불가 · ’26년 4월 20일(월)부터 근무 가능한 자 [근무조건] - 계약조건 : 기간제 근로자(계약만료 후 고용관계 소멸) - 근무기간 : ’26. 04. 20. ~ ’26. 10. 19.(6개월) - 급여수준 : 2,160천 원/월 - 근무시간 : 주 5일(월~금) 9시~18시 근무(초과근무 불가) - 근무지역 : 지원한 근무권역 내 사업소 또는 지사 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출 서류

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수 방법

- 입사지원 시스템 제출 (https://kdhc.kirbs.re.kr/recruit) ※ 모집단위별(근무권역·직군·직렬) 중복지원 불가, 중복지원 시 불합격 처리

전형단계

1. 서류전형

2. 면접전형

3. 합격자 선발

문의방법

- 입사지원 페이지 내 Q&A 게시판 · 유선상 문의는 많은 통화량으로 연결이 어려울 수 있으니 입사지원 페이지 내 Q&A 게시판을 적극 활용하여 주시기 바랍니다. - 입사지원 시스템 관련 문의(070-4008-8832, 8841) - 한국지역난방공사 인사부(031-780-4568)

기타 유의사항

- 입사지원 시 작성요령을 반드시 숙지하고, 오기재 또는 미기재로 인한 불이익이 없도록 신중을 기하시기 바라며, 작성 불량자는 내부기준에 따라 불합격 처리될 수 있음 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

기업정보

공기업

한국지역난방공사

인재상

New Expertise: 전문가를 지향하다
Ensuring Future: 미래를 준비하다
eXcelling Responsibility: 책임감을 갖추다
Timely Agility: 혁신을 거듭하다

기업소개

에너지 전문기업

한국지역난방공사는 에너지 절약과 국민생활 편익증진을 위해 1985년 창사한 이래, 친환경적이고 경제적인 집단에너지를 안전하게 제공해 국민 여러분의 든든한 에너지 파트너로 자리매김하였습니다. 공사는 국내 최대 집단에너지 전문기업으로서 앞으로도 깨끗하고 효율적인 에너지인 지역난방, 지역냉방, 전력을 안정적으로 공급하겠으며, 경쟁력 높은 신기술 개발로 새로운 에너지 시장을 창출해 미래 에너지사업을 주도하겠습니다. 또한 '안전'을 최우선으로 하여 안정적인 지역난방 서비스를 공급하고, 국민에게 신뢰받는 기업이 될 수 있도록 투명한 내부통제 시스템을 정착하겠습니다. 아울러 공익 창출에 앞장서는 에너지 공기업으로서 청렴과 상생노력, 사회적 책임을 적극 실천해 국민에게 신뢰받는 기업이 되도록 노력하겠습니다.