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대전공장 현장관리자 사원모집

크라운제과

2025년 9월 9일 (화) ~ 2025년 10월 9일 (목)
정규직전환형, 기간제, 기타

공통사항 및 근로조건

- 채용형태 : 계약직(1년후 정규직 전환가능)

제출 서류

- 입사지원서[홈페이지 입사지원서 작성] - 최종합격자에 한하여 입사서류 추후 제출

접수 방법

- 채용 홈페이지 온라인 입사지원 ※ e-mail 또는 우편 지원 불가 ※ 접수기간 내 조기 종료될 수 있음

전형단계

1. 서류접수
2. 1차면접
3. 인성검사
4. 2차면접
5. 부서배치

문의방법

- Tel : 042-939-0777(대전공장)

기타 유의사항

- 제출된 서류와 사실이 다를 경우 불합격 처리함 - 국가 보훈대상자는 관계법에 의거하여 대우 ※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.

기업정보

크라운제과
크라운제과

인재상

  • 끊임없이 도전하는 인재: 창의적사고를 통한 변화와 혁신을 주도 성장에 대한 강한 포부와 열정
  • 성과를 내기위해 노력하는 인재: 꾸준한 자기개발을 통하여 성과를 창출 주인의식을 바탕으로 회사발전에 기여
  • 팀워크로 상호 협력하는 인재: 개인보다는 팀을 먼저 생각 지속적인 소통으로 시너지효과 창출

기업소개

제과 기업

크라운제과는 ‘식(食)은 곧 생명(生命)의 근본(根本)’이라는 창업정신을 바탕으로 오늘까지 내 아이에게도 안심하고 먹일 수 있는 좋은 과자를 만드는데 최선을 다해 왔으며, 이는 고객에 대한 크라운제과의 약속으로 생각해 왔습니다. 진정한 고객감동이란 모든 고객들이 자신이 선택한 제품이나 서비스에 대한 만족은 물론, 나아가 그 제품이나 서비스를 선택했다는 사실만으로도 가슴 뿌듯한 느낌을 받을 때 비로소 가능하다고 할 것입니다. 이에 크라운제과는 오랜 시간 과자만을 만들어온 장인정신을 바탕으로 고객과 행복을 함께하는 참기업으로서 앞으로도 사회와 국가를 돌아보며 고객과 새로운 가치를 창출 하는 데에 최선을 다하겠습니다.

연혁

  • 2024년 10월

    ‘경찰의 날’ 감사장 수상

  • 2024년 05월

    ‘실종아동의 날’ 보건복지부장관 표창

  • 2024년 04월

    新아산공장 준공

  • 2022년 12월

    일자리창출지원 대통령 표창

  • 2020년 05월

    ‘실종아동의 날’ 감사장 수상