레고랜드코리아 사무직 채용 (육아휴직 대체, 15개월 계약직)

모집 분야

근로 조건

평일 : (오전) 9시 00분~(오후) 6시 00분 주 5일 (월~금) 주 2일 휴무 (토, 일) 공휴일 휴무, 주 5일 근무

업무내용

People Talk 레고랜드 코리아 리조트에서 Technical Services (TS 부서) 의 사무직 Frontline MC (육휴 대체, 15개월 계약직) 를 채용합니다. TS 부서의 원활한 운영을 위해 예산 관리, 구매 업무, 행정 지원 및 환경 관련 업무를 담당하는 역할입니다. 시설 유지 관리 운영에 필요한 자재 및 서비스 구매, 예산 집행 관리, 해외 공급업체와의 커뮤니케이션, 각종 행정 및 환경 보고 업무를 수행하며 TS 부서가 효율적으로 운영될 수 있도록 업무를 지원합니다. 상세한 내용은 아래 Job Description을 확인해 주시기 바랍니다. ■ 주요 업무 1) 비용 계획 및 분석 -Technical Services 부서 예산 계획 및 관리 (Ride, Facility, Model, Landscape) -Technical Services 집행 비용 분석 (OPEX, CAPEX) 2) 구매 및 자재 관리 -국내 협력업체 및 해외 Ride 제작사 발주 업무 수행 -해외 물품 수입 및 통관 절차 지원 -자재 구매 관리 -보험 갱신 관리 (차량 및 시설물) -세금 및 유틸리티 비용 처리 3) Coordinator 업무 -TS 사무용품 구매 및 재고 관리 -공문서 관리 및 문서 보관 -인감 사용 및 관리 -신규 입사자 온보딩 지원 (컴퓨터 세팅, 보호구 지급, 유니폼 지급 등) -사무기기 및 복사기 관리 -환경 데이터 취합 및 관리 -환경의식 개선 활동 지원 -글로벌 환경 데이터 보고 업무 수행 -부서 운영 지원 및 프로젝트 업무 지원 ■ 자격 요건 (필수) -전문학사 이상 또는 이에 준하는 경력 보유자 -MS Office 365 활용 능력 (Excel, PowerPoint, Word) -원활한 커뮤니케이션 및 협업 능력 -데이터 관리 및 문서 작성 능력 -문제 해결 능력 및 적극적인 업무 태도 ■ 우대 사항 -구매, 예산 등 경영지원 업무 경험자 -테마파크, 호텔, 리조트 산업이나 Facility/Maintenance 관련 산업 경험자 ■ 고용 형태 -육아휴직 대체 계약직 -계약기간: 15개월 -입사 예정일 : 2026년 8월 초 [지원시 유의사항] ‘채용 절차의 공정화의 관한 법률(이하 채용절차법)’에 의거하여, 자격증, 학위 등 증빙자료는 추후 요청 시 제출하게 됩니다. 이력서에 주민등록번호, 가족사항 등의 개인정보를 기재하지 마시기 바랍니다. 당사는 ‘채용절차법’에 의거, 채용 과정 중 업무와 무관한 일체의 개인신상정보를 묻거나 요구하지 않습니다. [채용과정] 서류전형 → 1차 인터뷰 → 평판조회 → 최종면접 → 채용검진 → 최종합격 (※ 채용 진행 상황에 따라 전형 절차는 변경 또는 추가될 수 있습니다.) [복리후생] -Merlin Magic Pass 20매 제공 (테마파크 및 시설 무료 입장) -레고랜드 호텔/F&B/리테일 임직원 할인 -직원 식당 식사 제공 -경조사 지원 (6개월 이상 재직시) -유니폼 지급 [채용담당자] 김세미, Talent Acquisition Executive Korea

복리후생

통근버스,차량유지비,자녀 학자금 지원

제출 서류

이력서

접수 방법

고용24,자사채용사이트(https://www.linkedin.com/jobs/view/4444772066/),기타([채용과정] 서류전형 → 1차인터뷰 → 평판조회 → 최종면접 → 채용검진 → 최종합격 (상황에 따라 인터뷰 절차가 추가 및 변경될 수 있으며 직무 및 Grade에 따라 개인동의 절차 후 개별 레퍼런스 체크가 진행됩니다)